秦皇島市中醫院體檢中心開設至今不到3年，現在已經完成了檢前、檢中、檢后的全信息化覆蓋，并開設了一系列具有中醫特色的體檢服務，現在在體檢中心內很少會見到手工操作的影子，智能化已經成為主旋律。

從開始的日均接待量不到50個，到日均接待量200多個，只用了短短半年的時間，人，還是那么多人，效率提升了卻不止一倍。

那么，它是怎么做到的呢？

且聽我細細道來。

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純手工操作模式下的困境

2014年，秦皇島市中醫院開始著手建設體檢中心，作為一個省轄市的三甲醫院，秦皇島市中醫院開設體檢中心的時間其實是相對較晚的，雖然如此，但是它的發展并不慢。

其實，在秦皇島市中醫院成立之初，體檢業務開展都比較艱難，由于沒有體檢軟件，大部分的工作只能靠手工操作，流程也不完善，工作效率低的嚇人。

那時候秦皇島市中醫院的日均體檢量不過30到50來人，但是工作量卻異常龐大。

有一次，院內領導巡查工作，看到體檢中心的人一個個都那么忙，但是好像也沒看到幾個人來體檢，體檢中心工作人員也不少啊，怎么會這個樣子呢？

原來，體檢中心沒有體檢軟件，工作都是靠手工，人再多還是忙不過來。

于是院領導落下命令，必須短期內盡快找到體檢軟件，解決工作效率問題，不然這體檢中心不用開了。

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選錯軟件的尷尬

院領導下的命令，自然是要馬不停蹄的執行。

在經過不怎么慎重的決定之后，秦皇島市中醫院上線了一家不知名的體檢軟件，軟件倒是做的像模像樣，但是用起來就不是那么回事了。

確實，上線軟件之后有些工作不需要手工操作了，但是有些工作貌似更加復雜了。

體檢數據傳輸比蝸牛還慢，而且還經常傳不上去，院內的那幾大系統一個都沒法對接，體檢數據一旦傳錯，又得重新再來。

原本以為上線體檢軟件就可以省很多事了，沒想到有些工作更加復雜了，還有一個最最最重要的問題就是，軟件功能不全，很多工作還是得靠手工操作，這就很尷尬了。

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大品牌果然靠譜

沒想到上線體檢軟件之后工作效率更低了，痛定思痛，秦皇島市中醫院體檢中心決定更換體檢軟件，但是這次不能像之前那么草率了，必須慎之又慎。

經過多方對比、采集，秦皇島市中醫院體檢中心選中了幾家體檢軟件，但是院方領導還是不甚滿意，總覺得缺了點什么。

一個偶然的機會，秦皇島市中醫院X主任，在一次健康管理學術會議上上結識了杏林七賢體檢軟件，這一看不得了，X主任立馬興奮的給院領導致電，說可能找到合適的體檢軟件了。

會議結束后，秦皇島市中醫院就邀請杏林七賢體檢軟件上門演示，院領導當場就拍板決定，就是杏林七賢了。

杏林七賢作為國內市場占有率第一的體檢軟件，果然沒讓他們失望。

在上線杏林七賢之后，秦皇島市中醫院體檢中心的發展可謂是一日千里，體檢工作基本不需要手工操作，醫院的各大系統，HIS、LIS、PACS等全部打通，數據錄入也非常方便非?？?，出錯之后也很容易處理。

即使在人非常多的時候，也能看到體檢中心內也是非常有序的，杏林七賢體檢軟件的智能導檢系統，將各科室的資源合理分配，這就是智能的魅力。

短短幾個月的時間，秦皇島市中醫院的日均體檢量就由不到50人提升到了200多人，

杏林七賢也為秦皇島市中醫院體檢中心量身定制了中醫體檢模塊，中醫特色的體檢受到許多體檢者的好評，有許多慕名而來的體檢者，現在中醫體檢已經成為秦皇島市中醫院的核心項目之一。

只是換個體檢軟件，差別就這么大，秦皇島市中醫院院領導也表示非常驚訝，這跟之前的體檢中心完全是天差地別啊。

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并不滿足的秦皇島市中醫院

雖然在擁有杏林七賢后，秦皇島市中醫院體檢中心發展迅速，但是X主任并不滿足，她覺得既然體檢中心要發展，就要全面開展信息化，這是一個互聯網時代，信息化跟不上，就跟不上時代的腳步，我們不能落后。

于是檢前的預約平臺、康康自助機、檢后健康管理平臺陸續上線，至此，秦皇島市中醫院的檢前預約和套餐定制、檢中智能導檢、檢后健康管理全部打通，現在已經成為秦皇島市信息化最全面的體檢中心之一。

相信在未來，不管體檢行業會發展成什么樣，秦皇島市中醫院擁有這樣的信息化意識，也必將不會落后于人。